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Curso recursos humanos online

CURSO RECURSOS HUMANOS ONLINE: Curso Superior de Gestion de Recursos Humanos

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Curso Superior de Gestion de Recursos Humanos

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MÓDULO 1. GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS

UNIDAD DIDÁCTICA 1. PLANIFICACIÓN DE PLANTILLAS
  1. Introducción
  2. Concepto de planificación de Recursos Humanos
  3. Importancia de la planificación de los Recursos Humanos: ventajas y desventajas
  4. Objetivos de la planificación de Recursos Humanos
  5. Requisitos previos a la planificación de Recursos Humanos
  6. Modelos de planificación de los Recursos Humanos
  7. El caso especial de las Pymes
UNIDAD DIDÁCTICA 2. DESCRIPCIÓN DE LOS PUESTOS DE TRABAJO
  1. Descripción y Análisis de Puestos de Trabajo
  2. El proceso de analizar los puestos de trabajo
  3. El análisis de la información
UNIDAD DIDÁCTICA 3. RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN DEL PERSONAL
  1. Introducción
  2. Reclutamiento: definición
  3. Canales de reclutamiento
  4. Tipos de candidaturas
  5. Intermediarios y mediadores en el proceso del reclutamiento
  6. Selección. La entrevista laboral
  7. Formas de solicitud de empleo
  8. Así inflan el currículum los candidatos
UNIDAD DIDÁCTICA 4. FORMACIÓN
  1. La formación como opción estratégica
  2. El servicio de formación en la organización
  3. La elaboración del plan de formación
  4. La propuesta del plan de formación
  5. Gestión del plan de formación
  6. Proceso de gestión de acciones formativas
  7. Evaluación del plan de formación
UNIDAD DIDÁCTICA 5. INTRODUCCIÓN A LAS COMPETENCIAS
  1. Las competencias, un nuevo enfoque para la gestión empresarial
  2. Competencias en el contexto laboral
  3. ¿Cómo se adquieren las competencias?
  4. Competencias, tipología y significado
UNIDAD DIDÁCTICA 6. POLÍTICAS DE GESTIÓN DE PERSONAS
  1. ¿Qué es la gestión por competencias?
  2. El proceso de selección
  3. Formación basada en competencias
  4. La evaluación en el modelo de gestión por competencias
  5. Herramientas de evaluación
  6. Política de retribución
  7. El clima laboral, la motivación y la satisfacción en el trabajo
UNIDAD DIDÁCTICA 7. CONTRATOS (I). LA RELACIÓN LABORAL
  1. El contrato de trabajo
  2. Las empresas de trabajo temporal (ETT)
  3. Tiempo de trabajo
UNIDAD DIDÁCTICA 8. CONTRATOS (II). MODALIDADES DE CONTRATACIÓN
  1. Tipologías y modalidades de contrato de trabajo
  2. Contratos indefinidos
  3. Contratos temporales
  4. Contratos para personas con discapacidad
  5. Transformación en indefinidos de los contratos en prácticas, de relevo y de sustitución por anticipación de la edad de jubilación
  6. Otros tipos de contratos
  7. Modificaciones sustanciales del contrato de trabajo
  8. Ineficacia, suspensión y extinción del contrato de trabajo
UNIDAD DIDÁCTICA 9. GESTIÓN DE NÓMINAS Y COTIZACIONES A LA SEGURIDAD SOCIAL
  1. El Salario
  2. Cotización a la Seguridad Social
  3. Retención por IRPF
  4. Relación de ejercicios resueltos
UNIDAD DIDÁCTICA 10. FUNDAMENTOS BÁSICOS SOBRE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
  1. El trabajo y la salud
  2. Los riesgos profesionales
  3. Factores de riesgo
  4. Consecuencias y daños derivados del trabajo
  5. Marco normativo básico en materia de prevención de riesgos laborales
  6. Organismos públicos relacionados con la seguridad y salud en el trabajo
UNIDAD DIDÁCTICA 11. RIESGOS GENERALES Y SU PREVENCIÓN EN LA EMPRESA
  1. Introducción
  2. Riesgos en el manejo de herramientas y equipos
  3. Riesgos en la manipulación de sistemas e instalaciones
  4. Riesgos en el almacenamiento y transporte de cargas
  5. Riesgos asociados al medio de trabajo
  6. Riesgos derivados de la carga de trabajo
  7. La protección de la seguridad y salud de los trabajadores
UNIDAD DIDÁCTICA 12. ACTUACIÓN EN EMERGENCIAS Y EVACUACIÓN
  1. Tipos de accidentes
  2. Evaluación primaria del accidentado
  3. Primeros auxilios
  4. Socorrismo
  5. Situaciones de emergencia
  6. Planes de emergencia y evacuación
  7. Información de apoyo para la actuación de emergencias

MÓDULO 2. RECURSOS MULTIMEDIA. NOMINAPLUS

Resumen salidas profesionales Curso en linea
El Curso de Recursos Humanos Online ofrece formación superior orientada a la gestión del personal de una empresa o de cualquier organismo público y a dirigir y crear distintos grupos humanos a nivel profesional.
Objetivos Curso en linea Curso Superior de Gestion de Recursos Humanos
- Aportar al alumno los conocimientos y habilidades necesarias para llevar a cabo las actividades propias de un departamento de Recursos Humanos (RRHH).
Salidas profesionales Curso en linea
Departamentos de Recursos Humanos (RRHH) de todas las organizaciones
Para que te prepara este Curso en linea
El Curso de Recursos Humanos Online te prepara para el desempeño de las funciones, que como Responsable de Recursos Humanos (RRHH), se le han asignado: selección de personal, detección de necesidades de formación en la empresa etc.
A quién va dirigido este Curso en linea
Este Curso de Recursos Humanos Online con Titulación Oficial se dirige a responsables de un departamento de Recursos Humanos (RRHH), Administración o Personal, trabajadores que deseen promocionar al desempeño de este puesto, estudiantes en general y cualquier alumno/a que quiera formarse en este sector laboral de gran auge.
Metodología del Curso en linea
Entre el material entregado en este curso se adjunta un documento llamado Guía del Alumno dónde aparece un horario de tutorías telefónicas y una dirección de e-mail dónde podrá enviar sus consultas, dudas y ejercicios. Además recibirá los materiales didácticos que incluye el curso para poder consultarlos en cualquier momento y conservarlos una vez finalizado el mismo.La metodología a seguir es ir avanzando a lo largo del itinerario de aprendizaje online, que cuenta con una serie de temas y ejercicios. Para su evaluación, el alumno/a deberá completar todos los ejercicios propuestos en el curso. La titulación será remitida al alumno/a por correo una vez se haya comprobado que ha completado el itinerario de aprendizaje satisfactoriamente.

Adquiere las técnicas necesarias con el desarrollo del CURSO ONLINE  RECURSOS HUMANOS, adquiriendo las nociones básica para su puesta en marcha con el cursos recursos humanos.

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Técnico en Recursos Humanos Online ¿en qué consiste?

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Dentro de los cursos gratuitos recursos humanos aprenderemos: El mundo de los Recursos Humanos online requiere de profesionales altamente cualificados ya que, de ellos, dependerá la funcionalidad de la plantilla de cualquier empresa entre otras muchas cuestiones relevantes. Esta es una de las profesiones con mejores perspectivas laborales en el curso de rrhh gratis 2017 - 2018, así que no lo pienses más y matricúlate hoy mismo en este curso recursos humanos online.

¿Cuáles son las labores principales del técnico en Recursos Humanos?

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  • Reclutamiento y selección de nuevo personal. Es labor del departamento de recursos humanos el atraer a nuevo personal, pensando más en que resulte indicado para que la empresa crezca y no tanto en que ocupe el puesto vacante. Si se planifican con tiempo estas necesidades de la empresa habrá tiempo suficiente para hacer un análisis del puesto y los requisitos que conlleva cumplir para quién lo cubra. Esto también otorga la ventaja de poder disponer de varios candidatos que se pondrán a prueba objetivamente en un proceso de selección adecuado.
  • Inducción. El equipo de recursos humanos tratará en la medida de lo posible que los nuevos empleados que se integren en la empresa se sientan bienvenidos y, por ende,  rindan adecuadamente en sus puestos de trabajo desde el principio. Esta tarea consistirá en transmitir a los nuevos empleados los valores de la empresa, introducirlos y presentarlos al equipo existente, recordar lo que se espera de su trabajo y resolver todas sus dudas.
  • Capacitación. Es responsabilidad del equipo de recursos humanos el proveer de la formación adicional que requieran los nuevos empleados para ejercer lo mejor posible en su nuevo puesto. Es también tarea de este departamento el ofrecer formación que recicle y actualice a los antiguos empleados a medida que va avanzando su campo de actuación para que se mantengan motivados y considerados. El proceso de capacitación suele estar diseñado a razón de las necesidades de la empresa.
  • Remuneraciones. Es trabajo del equipo de recursos humanos no sólo el definir y liquidar los sueldos acorde a los convenios y demás normativa en regla sino que también será su cometido el mantener las remuneraciones de sus empleados acorde al resto de miembros de la empresa así como de sus resultados, lo que mantendrá en gran medida la motivación.
  • Motivación y ambiente laboral. Es necesario que el equipo de recursos humanos inculque en los empleados una serie de valores muy útiles y apreciados como el sentido de pertenencia a la empresa, el liderazgo, la iniciativa, el compromiso con la empresa, etc. Un buen ambiente de trabajo se traduce en una mayor productividad, un menor absentismo, retención del personal en la empresa, reducción de conflictos y, en general, mejora del clima en el trabajo. Todo esto se traducirá en mayores beneficios, mejor comunicación, ... lo que impulsará el clima de crecimiento de la empresa

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¿Qué entendemos por reclutamiento? ¿recruiting?

El reclutamiento se define como el proceso de atraer a personas con los debidos atributos y en suficiente número y estimularlos para que soliciten empleo en la organización.

También puede ser entendido como el proceso de atraer e identificar a la organización a solicitantes idóneos y capacitados.

Es importante señalar que los planes de selección, reclutamiento, evaluación y capacitación deben reflejar como meta el seleccionar y promover a los colaboradores de la empresa lo cual incluye la elaboración de política de la empresa, la práctica del reclutamiento y los planes de los recursos humanos.

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Tan pronto como un departamento presente la existencia de una vacante, ya sea por aumento del volumen de trabajo, por jubilación, por renuncia, etcétera, debe de rellenar un formulario de requisición el cual debe de ser entregado al departamento de recursos humanos. En estos cursos relacionados con recursos humanos podrás recibir una muy buena preparación o bien con los cursos rsc.

El reclutamiento interno se trata de cubrir la vacante mediante la reubicación de los trabajadores de la siguiente manera:

  • Transferidos
  • Transferidos con promoción
  • Ascendidos

Es importante colocar avisos de vacantes de empelo en los tableros, murales y boletines de la empresa. Realizar por otra parte, un registro de bancos y de personal de habilidades de los empleados, ya que así se podrían descubrir en la empresa a personas con conocimientos, cualidades y experiencia para ejercer el trabajo vacante, además de todo lo aprendido con el curso en recursos humanos.

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La administración  es necesaria para conseguir una buena dirección marketing. Sin una buena administración, no podríamos conseguir una posición de liderazgo en dirección de marketing. Es uno de los requisitos esenciales que necesitamos.

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Opiniones Curso Recursos Humanos Online

Nuestros alumnos opinan sobre el Curso en linea Curso Superior de Gestion de Recursos Humanos

Opinión de MARIA JESUS sobre el Curso en linea Curso Superior de Gestion de Recursos Humanos
MARIA JESUS

MARIA JESUS,¿Qúe te hizo decidirte por nuestro Curso en linea?

La posibilidad de hacerlo desde casa

MARIA JESUS,¿Qúe has aprendido en el Curso en linea?

Me ha servido de recordatorio en algunos temas que ya conocía (curso de formador de formadores) y acercarme al temario de Recursos Humanos en el cual tenía muchas lagunas.

MARIA JESUS,¿Qúe es lo que más te ha gustado de este Curso en linea?

Calidad del temario y la rapidez en la solución de los problemas que se me han planteado.

MARIA JESUS,¿Qúe has echado en falta del Curso en linea?

Algunos temas me hubiese gustado leerlos impresos ya que era la primera vez que me acercaba a ellos

Opinión de PALOMA sobre el Curso en linea Curso Superior de Gestion de Recursos Humanos
PALOMA

PALOMA,¿Qúe te hizo decidirte por nuestro Curso en linea?

salidas profesionales y poder realizarlo en mi tiempo libre

PALOMA,¿Qúe has aprendido en el Curso en linea?

He conseguido actualizar mi formación en lo referente al curso de formador de formadores y he descubierto mi interés el la parte de recursos humanos materia totalmente nueva para mí

PALOMA,¿Qúe es lo que más te ha gustado de este Curso en linea?

Me ha gustado el temario y la posibilidad de formarme que trabajando seria imposible

PALOMA,¿Qúe has echado en falta del Curso en linea?

Los temas son extensos para avanzar y retroceder en la pantalla

Opinión de ERIC sobre el Curso en linea Curso Superior de Gestion de Recursos Humanos
ERIC

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Precio.

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Los fundamentos para ser técnico de RRHH

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La flexibilidad y la interfaz de la pagina web

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Compañeros de curso: trabajos de grupo, discusiones de temas...

Opinión de LARA sobre el Curso en linea Curso Superior de Gestion de Recursos Humanos
LARA

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El precio, tambien que tenia que ver con mis estudios y sobretodo la libertad horaria.

LARA,¿Qúe has aprendido en el Curso en linea?

Me he especializado más sobre mis estudios previos

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La parte de formación y selección

LARA,¿Qúe has echado en falta del Curso en linea?

mas explicaciones sobre las salidas profesionales y la titulación final

Opinión de MARÍA sobre el Curso en linea Curso Superior de Gestion de Recursos Humanos
MARÍA

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TEMARIO

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GESTION DE RRHH

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NOMINAPLUS

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PRACTICAS DE NOMINAPLUS

Opinión de ANA sobre el Curso en linea Curso Superior de Gestion de Recursos Humanos
ANA

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Complementar mi formación de Experto en dirección y gestión

ANA,¿Qúe has aprendido en el Curso en linea?

Lo que más me interesaba era tema de contratos

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" Primer módulo. Al principio se atascaba mucho sobre todo para poner visto Están muy bien los vídeos documentados pero se llegan a hacer pesados "

ANA,¿Qúe has echado en falta del Curso en linea?

Opinión de MARIA ISADORA sobre el Curso en linea Curso Superior de Gestion de Recursos Humanos
MARIA ISADORA

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conocimiento de la empresa

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Muchisimo

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la clara explicacion

MARIA ISADORA,¿Qúe has echado en falta del Curso en linea?

mas profundidad en algunos temas

Opinión de HELVIA sobre el Curso en linea Curso Superior de Gestion de Recursos Humanos
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Como estaba enfocado y las salidas profesionales que tiene

HELVIA,¿Qúe has aprendido en el Curso en linea?

Ha dirigir y entender todo el proceso que lleva a cabo una empresa a la hora de organizar y establecer su capital humano

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La manera de enfocarlo

HELVIA,¿Qúe has echado en falta del Curso en linea?

Algún ejemplo practico

Opinión de MARTA sobre el Curso en linea Curso Superior de Gestion de Recursos Humanos
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REFRESCAR FORMACION -PRECIO-TEMARIOS SALIDAS PROFESIONALES..ETC

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A RECORDAR TODA LA INFORMACIÓN Y REFRESCAR CONTENIDOS

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LOS VIDEOS

MARTA,¿Qúe has echado en falta del Curso en linea?

UN LIBRO CON TODO IMPRESO PARA AYUDAR Y TENER MÁS SOPORTE

Opinión de ISAIAS sobre el Curso en linea Curso Superior de Gestion de Recursos Humanos
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ISAIAS,¿Qúe te hizo decidirte por nuestro Curso en linea?

Me hizo decidirme por este curso, por mi pasion por los recursos humanos, el MBA, el precio es muy atractivo.

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Me ha ayudado a mejorar mis conocimientos y sobre todo el tema de contratos y derechos de los trabajadores.

ISAIAS,¿Qúe es lo que más te ha gustado de este Curso en linea?

El moduro de RR.HH, el de Nominaplus no mucho, es menos dinámico.

ISAIAS,¿Qúe has echado en falta del Curso en linea?

La verdad que es muy completa, alomejor un punto de la Historia de los RRHH y su evolución a lo largo del tiempo, eso te hace comprender muchas cosas como las motivaciones de los trabajadores.

Opinión de NOELIA sobre el Curso en linea Curso Superior de Gestion de Recursos Humanos
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Mi decisión se ha basado tanto en la calidad del temario, como de su facilidad de realización y su precio.

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El curso ha sido muy interesante ya que ha ampliado mis conocimientos sobre la Gestión de Recursos Humanos.

NOELIA,¿Qúe es lo que más te ha gustado de este Curso en linea?

La claridad con la que se exponen los contenidos y me ha sorprendido la inclusión del curso sobre Nominaplus 2012

NOELIA,¿Qúe has echado en falta del Curso en linea?

No he echado nada en falta, ha sido un curso muy bueno

Opinión de BEATRIZ sobre el Curso en linea Curso Superior de Gestion de Recursos Humanos
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BEATRIZ,¿Qúe te hizo decidirte por nuestro Curso en linea?

Mi interés por los RR.HH, así como la salida profesional que éste conlleva.

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Contenidos nuevos de la gestión de RR.HH, así como la profundización en aquellos contenidos que ya poseía.

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El temario referente al proceso de selección, reclutamiento, etc.

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Un lenguaje más práctico y sencillo en algunos contenidos.

Opinión de ROQUE sobre el Curso en linea Curso Superior de Gestion de Recursos Humanos
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Asentar metodologías de enseñanza como docente y nociones de contabilidad

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vídeos tutoriales

ROQUE,¿Qúe has echado en falta del Curso en linea?

acceso continuado e interactivo a información novedosa en el ámbito de los cursos; cambios legislativos, noticias, etc

Opinión de ADORACIÓN sobre el Curso en linea Curso Superior de Gestion de Recursos Humanos
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COMO GESTIONAR UNA EMPRESA.

ADORACIÓN,¿Qúe es lo que más te ha gustado de este Curso en linea?

LA PARTE RELATIVA A LAS ENTREVISTAS. MODULO 1.

ADORACIÓN,¿Qúe has echado en falta del Curso en linea?

TENER EL TEMARIO EN PDF.

Opinión de MARÍA VICTORIA sobre el Curso en linea Curso Superior de Gestion de Recursos Humanos
MARÍA VICTORIA

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Salidas profesionales

MARÍA VICTORIA,¿Qúe has aprendido en el Curso en linea?

A elaborar nóminas, el uso del Nominaplus y todo lo relacionado con los Recursos Humanos.

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Las explicaciones a través de los videos.

MARÍA VICTORIA,¿Qúe has echado en falta del Curso en linea?

En algunos apartados explicaciones más concretas o esquemas más precisos.

Opinión de MANUEL sobre el Curso en linea Curso Superior de Gestion de Recursos Humanos
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la importancia de recursos humanos para el futuro de las empresas, ya que les permite adaptarse a los vaivenes del mercado

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la claridad de exposición de los temas

MANUEL,¿Qúe has echado en falta del Curso en linea?

poder acceder a nóminaplus 2012 y manejar el programa personalmente

Opinión de ANGEL sobre el Curso en linea Curso Superior de Gestion de Recursos Humanos
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La competitividad que hay en el ámbito de la educación

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A cómo gestionar una empresa desde el punto de vista del departamento de RRHH

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La navegabilidad y el fácil acceso a cada sección o apartado

ANGEL,¿Qúe has echado en falta del Curso en linea?

Prácticamente nada

Opinión de ANA ISABEL sobre el Curso en linea Curso Superior de Gestion de Recursos Humanos
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Su temario me resultaba muy interesante

ANA ISABEL,¿Qúe has aprendido en el Curso en linea?

He repasado conceptos que tenía algo olvidados

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La forma de estudio

ANA ISABEL,¿Qúe has echado en falta del Curso en linea?

Poder descargar los pdf previamente

Opinión de FRANCISCO JOSÉ sobre el Curso en linea Curso Superior de Gestion de Recursos Humanos
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precio

FRANCISCO JOSÉ,¿Qúe has aprendido en el Curso en linea?

lo relativo al curso

FRANCISCO JOSÉ,¿Qúe es lo que más te ha gustado de este Curso en linea?

la forma de desarrollo

FRANCISCO JOSÉ,¿Qúe has echado en falta del Curso en linea?

practicas

Opinión de XAVIER sobre el Curso en linea Curso Superior de Gestion de Recursos Humanos
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Las salidas profesionales, ya que yo estudio pedagogía, y el precio que era muy asequible, además de hacerlo on-line

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Las técnicas, metodologías, material,... Todo lo necesario para afrontar un puesto de responsabilidad en rrhh.

XAVIER,¿Qúe es lo que más te ha gustado de este Curso en linea?

La variabilidad que existe en las condiciones de trabajo me ha llamado mucho la atención. Me ha gustado que nos enseñaran a manejar un programa como el NominaPlus

XAVIER,¿Qúe has echado en falta del Curso en linea?

Algunas actividades más de auto evaluación.

Opinión de Judith sobre el Curso en linea Curso Superior de Gestion de Recursos Humanos
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Precio y salidas profesionales

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Técnicas, metodologías, materiales,....

Judith,¿Qúe es lo que más te ha gustado de este Curso en linea?

Que el objetivo de este curso es ayudar a ubicarse a las personas en el mundo profesional y para bienestar de su desarrollo personal también

Judith,¿Qúe has echado en falta del Curso en linea?

Más actividades de autoevaluación

Opinión de Alvaro sobre el Curso en linea Curso Superior de Gestion de Recursos Humanos
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El temario era extenso y el precio muy asequible.

Alvaro,¿Qúe has aprendido en el Curso en linea?

Me ha permitido esquematizar conocimientos que habia adquirido previamente a través de la experiencia y a profundizar en campos como la gestión de las compensaciónes y beneficios.

Alvaro,¿Qúe es lo que más te ha gustado de este Curso en linea?

El amplio temario.

Alvaro,¿Qúe has echado en falta del Curso en linea?

Un mayor contenido práctico y de colaboración entre tutores y estudiantes

Opinión de SILVIA sobre el Curso en linea Curso Superior de Gestion de Recursos Humanos
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Salidas profesionales

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Mucho acerca de contratos, tipos de contrato, nóminas, etc

SILVIA,¿Qúe es lo que más te ha gustado de este Curso en linea?

El primer módulo

SILVIA,¿Qúe has echado en falta del Curso en linea?

pues unas practiquillas con el Nominaplus

Opinión de MILAGROS sobre el Curso en linea Curso Superior de Gestion de Recursos Humanos
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Temario y salidas profesionales

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Gestión de rrhh

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La selección de personal

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La concreción de Pruebas psicométricas para la selección de personal

Opinión de Jessica sobre el Curso en linea Curso Superior de Gestion de Recursos Humanos
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salidas profesionales, flexibilidad al ser online y precio

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los detalles del programa nomina plus y muchos conceptos que desconocía.

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el hecho de ser online.

Jessica,¿Qúe has echado en falta del Curso en linea?

que nos dieran el programa nomina plus para poder practicar.

Opinión de ALICIA sobre el Curso en linea Curso Superior de Gestion de Recursos Humanos
ALICIA

ALICIA,¿Qúe te hizo decidirte por nuestro Curso en linea?

El temario es muy compatible con mi desempeño laboral, supone una ampliación de competencias

ALICIA,¿Qúe has aprendido en el Curso en linea?

Un introducción a los departamentos de RRHH, su funcionamiento y metodologia

ALICIA,¿Qúe es lo que más te ha gustado de este Curso en linea?

La metodología on Line y el módulo de nominaplus

ALICIA,¿Qúe has echado en falta del Curso en linea?

Un módulo de selección por competencias

Opinión de Ana sobre el Curso en linea Curso Superior de Gestion de Recursos Humanos
Ana

Ana,¿Qúe te hizo decidirte por nuestro Curso en linea?

Temario y salidas profesionales

Ana,¿Qúe has aprendido en el Curso en linea?

Ha completado mi formación en el campo de los recursos humanos, la formación y la selección de personal; y me ha abierto nuevos caminos de aprendizaje en torno a la contabilidad

Ana,¿Qúe es lo que más te ha gustado de este Curso en linea?

Los temas de selección de personal, y trabajo en empresa

Ana,¿Qúe has echado en falta del Curso en linea?

En general me parece un curso completo

Opinión de RUBÉN sobre el Curso en linea Curso Superior de Gestion de Recursos Humanos
RUBÉN

RUBÉN,¿Qúe te hizo decidirte por nuestro Curso en linea?

Todo en general

RUBÉN,¿Qúe has aprendido en el Curso en linea?

Todo en general

RUBÉN,¿Qúe es lo que más te ha gustado de este Curso en linea?

Todo en general

RUBÉN,¿Qúe has echado en falta del Curso en linea?

Nada

Opinión de Sara sobre el Curso en linea Curso Superior de Gestion de Recursos Humanos
Sara

Sara,¿Qúe te hizo decidirte por nuestro Curso en linea?

precio e interés

Sara,¿Qúe has aprendido en el Curso en linea?

lo relacionado con RRHH

Sara,¿Qúe es lo que más te ha gustado de este Curso en linea?

la redacción de los temas y el conjunto global de la acción formativa. A nivel manual está muy bien estructurado

Sara,¿Qúe has echado en falta del Curso en linea?

No tener los pdfs descagradables desde un primer momento ya que es mucho más fácil de estudiar si se tienen impresos (a la hora de subrayar es más cómodo, de volver a contenidos anteriores etc). Por otro lado, el correcto funcionamiento de la plataforma puesto que los contenidos y exámenes en ocasiones no son subidos a la plataforma, lo que genera tener que estar comunicándote con los tutores no sin antes haber intentado solucionarlo tu mismo mediante la repetición de exámenes, visualizaciones etc

Opinión de MARCO ANTONIO sobre el Curso en linea Curso Superior de Gestion de Recursos Humanos
MARCO ANTONIO

MARCO ANTONIO,¿Qúe te hizo decidirte por nuestro Curso en linea?

Aparte de atraerme todo lo que esta vinculado con el mundo empresarial, el precio ha sido uno de los empujes para decidirme ha realizarlo.

MARCO ANTONIO,¿Qúe has aprendido en el Curso en linea?

el punto de vista empresarial, y que normalmente como trabajador de cuenta ajena no valoramos.

MARCO ANTONIO,¿Qúe es lo que más te ha gustado de este Curso en linea?

los fundamentos de los cuales se basa la empresa para La formación y elección de personal.

MARCO ANTONIO,¿Qúe has echado en falta del Curso en linea?

una ampliación sobre el Nomina Plus, y no tener el Contaplus y Factura plus... pero bueno hay cursos también sobre eso.

Opinión de RAÚL sobre el Curso en linea Curso Superior de Gestion de Recursos Humanos
RAÚL

RAÚL,¿Qúe te hizo decidirte por nuestro Curso en linea?

salidas profesionales

RAÚL,¿Qúe has aprendido en el Curso en linea?

A gestionar el departamento de RRHH de cualquier empresa y a manejar el programa Nomina Plus, que desconocía

RAÚL,¿Qúe es lo que más te ha gustado de este Curso en linea?

Los videos

RAÚL,¿Qúe has echado en falta del Curso en linea?

Nada

Opinión de ALFONSO DANIEL sobre el Curso en linea Curso Superior de Gestion de Recursos Humanos
ALFONSO DANIEL

ALFONSO DANIEL,¿Qúe te hizo decidirte por nuestro Curso en linea?

Las salidas profesionales y el temario

ALFONSO DANIEL,¿Qúe has aprendido en el Curso en linea?

En que consiste el departamento de Recursos Humanos en las empresas,que es lo que hacen, cómo funcionan ,cómo se organizan y que herramientas utilizan para ello.

ALFONSO DANIEL,¿Qúe es lo que más te ha gustado de este Curso en linea?

Los sencillez de los video temarios

ALFONSO DANIEL,¿Qúe has echado en falta del Curso en linea?

Una práctica con el programa \"Nominaplus\"

Opinión de PAULA BUGALLO sobre el Curso en linea Curso Superior de Gestion de Recursos Humanos
PAULA BUGALLO

PAULA BUGALLO,¿Qúe es lo que más te ha gustado de este Curso en linea?

He aprendido como comunicarme con personas dependientes, es algo que me parece muy interesante.

PAULA BUGALLO,¿Qúe has echado en falta del Curso en linea?

Nada

Opinión de VERÓNICA ROMO sobre el Curso en linea Curso Superior de Gestion de Recursos Humanos
VERÓNICA ROMO

VERÓNICA ROMO,¿Qúe es lo que más te ha gustado de este Curso en linea?

La metodología.

VERÓNICA ROMO,¿Qúe has echado en falta del Curso en linea?

Algún simulador del programa para poder practicar,

Opinión de SARA LÓPEZ sobre el Curso en linea Curso Superior de Gestion de Recursos Humanos
SARA LÓPEZ

SARA LÓPEZ,¿Qúe es lo que más te ha gustado de este Curso en linea?

La facilidad de la plataforma a la hora de llevar el curso.

SARA LÓPEZ,¿Qúe has echado en falta del Curso en linea?

En general me ha parecido un curso muy completo. Quizás podría resumirse algo mejor.

Opinión de MIGUEL NUÑEZ sobre el Curso en linea Curso Superior de Gestion de Recursos Humanos
MIGUEL NUÑEZ

MIGUEL NUÑEZ,¿Qúe es lo que más te ha gustado de este Curso en linea?

Todo el general

MIGUEL NUÑEZ,¿Qúe has echado en falta del Curso en linea?

Me ha parecido bastante bien y completo

Opinión de LAURA LOPEZ sobre el Curso en linea Curso Superior de Gestion de Recursos Humanos
LAURA LOPEZ

LAURA LOPEZ,¿Qúe es lo que más te ha gustado de este Curso en linea?

La parte relativa a las entrevistas de trabajo

LAURA LOPEZ,¿Qúe has echado en falta del Curso en linea?

Nada

Opinión de Mª MANZANO sobre el Curso en linea Curso Superior de Gestion de Recursos Humanos
Mª MANZANO

Mª MANZANO,¿Qúe es lo que más te ha gustado de este Curso en linea?

EL MATERIAL DEL CURSO ES MUY BUENO

Mª MANZANO,¿Qúe has echado en falta del Curso en linea?

NADA

Opinión de SERGIO PRIETO sobre el Curso en linea Curso Superior de Gestion de Recursos Humanos
SERGIO PRIETO

SERGIO PRIETO,¿Qúe es lo que más te ha gustado de este Curso en linea?

Todo, lo que mas, el portal.

SERGIO PRIETO,¿Qúe has echado en falta del Curso en linea?

Nada.

Opinión de CRISTINA OLIVERAS sobre el Curso en linea Curso Superior de Gestion de Recursos Humanos
CRISTINA OLIVERAS

CRISTINA OLIVERAS,¿Qúe es lo que más te ha gustado de este Curso en linea?

Recursos humanos

CRISTINA OLIVERAS,¿Qúe has echado en falta del Curso en linea?

Nada

Opinión de MARIA CAMACHO sobre el Curso en linea Curso Superior de Gestion de Recursos Humanos
MARIA CAMACHO

MARIA CAMACHO,¿Qúe es lo que más te ha gustado de este Curso en linea?

Los casos prácticos y la atención recibida por la tutora

MARIA CAMACHO,¿Qúe has echado en falta del Curso en linea?

Más casos prácticos y ejemplos

Opinión de Mª MUÑOZ sobre el Curso en linea Curso Superior de Gestion de Recursos Humanos
Mª MUÑOZ

Mª MUÑOZ,¿Qúe es lo que más te ha gustado de este Curso en linea?

En general me ha gustado todo, lo veo muy interesante.

Mª MUÑOZ,¿Qúe has echado en falta del Curso en linea?

En principio nada.

Opinión de ISABEL PORRAS sobre el Curso en linea Curso Superior de Gestion de Recursos Humanos
ISABEL PORRAS

ISABEL PORRAS,¿Qúe es lo que más te ha gustado de este Curso en linea?

que la metodologia fuera on-line

ISABEL PORRAS,¿Qúe has echado en falta del Curso en linea?

ejercicios prácticos con nominaplus ejemplos de cuestinarios mas usados en tecnicas de selección

Opinión de MARIA JAIMES sobre el Curso en linea Curso Superior de Gestion de Recursos Humanos
MARIA JAIMES

MARIA JAIMES,¿Qúe es lo que más te ha gustado de este Curso en linea?

es un curso util y bien distribuido

MARIA JAIMES,¿Qúe has echado en falta del Curso en linea?

me gustaria que fuese un curso mas duro , es decir que el alumno no tenga tan facil las respuestas de las autoevaluciones y que se tuviera que hacer un examen final mas dificil

Opinión de MONTSERRAT TESON sobre el Curso en linea Curso Superior de Gestion de Recursos Humanos
MONTSERRAT TESON

MONTSERRAT TESON,¿Qúe es lo que más te ha gustado de este Curso en linea?

Tema entrevistas

MONTSERRAT TESON,¿Qúe has echado en falta del Curso en linea?

El enfoque hacia diferentes trabajos

Opinión de ÁGUEDA LLATA sobre el Curso en linea Curso Superior de Gestion de Recursos Humanos
ÁGUEDA LLATA

ÁGUEDA LLATA,¿Qúe es lo que más te ha gustado de este Curso en linea?

Que el ritmo de estudio le marcas tu.

ÁGUEDA LLATA,¿Qúe has echado en falta del Curso en linea?

Nada

Opinión de SARA LOPEZ sobre el Curso en linea Curso Superior de Gestion de Recursos Humanos
SARA LOPEZ

SARA LOPEZ,¿Qúe es lo que más te ha gustado de este Curso en linea?

Planificación de plantillas y la gestión de las nóminas

SARA LOPEZ,¿Qúe has echado en falta del Curso en linea?

Más ejemplos prácticos

Opinión de LAURA PARTAL sobre el Curso en linea Curso Superior de Gestion de Recursos Humanos
LAURA PARTAL

LAURA PARTAL,¿Qúe es lo que más te ha gustado de este Curso en linea?

Actividades prácticas.

LAURA PARTAL,¿Qúe has echado en falta del Curso en linea?

Más detalles y ejemplos en algunos temas.

Opinión de ROCIO CORTES sobre el Curso en linea Curso Superior de Gestion de Recursos Humanos
ROCIO CORTES

ROCIO CORTES,¿Qúe es lo que más te ha gustado de este Curso en linea?

lo bien que está explicado todos los temarios

ROCIO CORTES,¿Qúe has echado en falta del Curso en linea?

nada me parece bastante completo

Opinión de RAQUEL CABALLERO sobre el Curso en linea Curso Superior de Gestion de Recursos Humanos
RAQUEL CABALLERO

Comentarios

Opinión de RAQUEL CABALLERO sobre el Curso en linea Curso Superior de Gestion de Recursos Humanos
RAQUEL CABALLERO

Comentarios

Opinión de MONICA DIAS sobre el Curso en linea Curso Superior de Gestion de Recursos Humanos
MONICA DIAS

MONICA DIAS,¿Qúe es lo que más te ha gustado de este Curso en linea?

el topico sobre los riesgos y sobre los primeros auxilios en el trabajo

MONICA DIAS,¿Qúe has echado en falta del Curso en linea?

nada

Opinión de MARÍA NAVARRO sobre el Curso en linea Curso Superior de Gestion de Recursos Humanos
MARÍA NAVARRO

MARÍA NAVARRO,¿Qúe es lo que más te ha gustado de este Curso en linea?

Interés por los contenidos y relación calidad-precio.

MARÍA NAVARRO,¿Qúe has echado en falta del Curso en linea?

COMODIDAD.

Opinión de FRANCISCO sobre el Curso en linea Curso Superior de Gestion de Recursos Humanos
FRANCISCO

Comentarios

Como he dicho antes no puedo valorarlo puesto que todaví no he recibido material ni nada.

Opinión de Yurena sobre el Curso en linea Curso Superior de Gestion de Recursos Humanos
Yurena

Comentarios

A cualquiera de mis compañeros de Rrhh

Genial
Por CRISTINA ISABEL O. N. el 09-09-2018

Que he aprendido:

Nóminas y gestion

Lo que mas me ha gustado:

Recursos humanos

He echado en falta:

Nada

MURCIA
Genial
Por Antoni T. S. el 21-05-2018

Comentarios:

Me decidí por el curso por el precio y porque se imparte online. He aprendido teoría y práctica en asuntos de Recursos Humanos. Lo que más me ha gustado ha sido lo bien que se entiende el temario.

BALEARS (ILLES)
Bueno
Por SARA L. G. el 06-11-2018

Que he aprendido:

Todo lo relacionado con la gestión de los recursos humanos

Lo que mas me ha gustado:

Planificación de plantillas y la gestión de las nóminas

He echado en falta:

Más ejemplos prácticos

PONTEVEDRA
Bueno
Por MARÍA VICTORIA el 24-04-2018

Que he aprendido:

A elaborar nóminas, el uso del Nominaplus y todo lo relacionado con los Recursos Humanos.

Lo que mas me ha gustado:

Las explicaciones a través de los videos.

He echado en falta:

En algunos apartados explicaciones más concretas o esquemas más precisos.

Comentarios:

El curso en general bastante satisfactorio.

ZAMORA
Bueno
Por MARIA LUISA el 08-03-2018

Que he aprendido:

He mejorado sobre IFCT13 Consultor Oficial SAP Recursos Humanos (HR).

Lo que mas me ha gustado:

Los temas han sido de magnífica disposición.

He echado en falta:

Nada que mejorar

Comentarios:

Un trabajo genial , es el octavo tema que encontré.

BARCELONA
Bueno
Por Eliana Judith el 27-04-2018

Que he aprendido:

Todo lo básico sobre RRHH

Lo que mas me ha gustado:

Una metodología y disposición del tutor

He echado en falta:

Material online y cursos prácticos

Comentarios:

El CD tiene algunos desfaces

ZARAGOZA
Bueno
Por VERÓNICA R. V. el 20-10-2018
MATRÍCULA VERIFICADA

Que he aprendido:

He aprendido las nociones suficientes para manejar el Contaplus.

Lo que mas me ha gustado:

La metodología.

He echado en falta:

Algún simulador del programa para poder practicar,

CIUDAD REAL
Bueno
Por DAVID A. M. el 27-01-2018

Que he aprendido:

PRL BÁSICO

Lo que mas me ha gustado:

DINAMISMO

He echado en falta:

NADA

Comentarios:

MUY CÓMODO SU USO

SEVILLA
Bueno
Por CAROLINA S. E. el 26-04-2018

Que he aprendido:

Todo lo referente al Sap y en especial a HR.

Lo que mas me ha gustado:

El temario y los vídeos tutoriales.

He echado en falta:

Más práctica, casos reales.

BARCELONA
Bueno
Por PALMA G. C. el 28-09-2018
MATRÍCULA VERIFICADA

Que he aprendido:

He aprendido formación didáctica y conocimientos sobre recursos humanos

Lo que mas me ha gustado:

Me ha gustado lenguaje claro y asequible, la posibilidad de realizarlo online y a distancia

CÁDIZ
Bueno
Por Mª TERESA M. Q. el 22-03-2018
MATRÍCULA VERIFICADA

Que he aprendido:

Generalidades respecto a los RRHH en la Administración

Lo que mas me ha gustado:

Manual del Curso; su formato.

He echado en falta:

Actualización de normativa

ALMERÍA
Bueno
Por JAVIER el 28-03-2018

Que he aprendido:

Manejar NominaPlus.

Lo que mas me ha gustado:

Las explicaciones para aprender a manejar el programa.

He echado en falta:

Alguna otra aplicación informática.

ASTURIAS
Genial
Por RAÚL el 05-03-2018

Que he aprendido:

A gestionar el departamento de RRHH de cualquier empresa y a manejar el programa Nomina Plus, que desconocía

Lo que mas me ha gustado:

Los videos

He echado en falta:

Nada

PALMAS (LAS)
Genial
Por ÁGUEDA L. M. el 23-04-2018

Que he aprendido:

He actualizado muchos conocimientos y aprendido muchos otros.

Lo que mas me ha gustado:

Que el ritmo de estudio le marcas tu.

He echado en falta:

Nada

Comentarios:

10

CANTABRIA
Bueno
Por FERMÍN ALEXIS R. M. el 10-08-2018

Que he aprendido:

recordar conocimientos

Lo que mas me ha gustado:

la parte del mantenimiento

He echado en falta:

nada

PALMAS (LAS)
* Todas las opiniones sobre el Curso en linea Curso Superior de Gestion de Recursos Humanos aquí recopiladas han sido rellenados de forma voluntaria por nuestros alumnos a través de un formulario que se adjunta a todos ellos junto a los materiales o al finalizar su curso en nuestro campus Online en el que se les invita a dejarnos sus impresiones a cerca de la formación cursada.

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